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1、网页端支持手机号一键登录,输入中国大陆手机号后获取短信验证码即可快速进入个人主页,全程无需记忆复杂密码。
2、已绑定微信的用户可直接点击“微信快捷登录”按钮,跳转授权后自动同步简历与岗位浏览记录,节省重复填写时间。
3、企业用户在登录后默认进入招聘管理后台,可即时查看新收到的简历、发起在线沟通,并对候选人进行状态标记与分类归档。
4、系统兼容Chrome、Edge、Firefox及Safari主流浏览器最新两个稳定版本,页面响应迅速,表单提交无卡顿,适配1366×768及以上分辨率屏幕。
1、平台基于用户填写的行业、职能、经验年限、期望薪资等维度构建多层标签体系,每日主动推送高度契合的新职位信息。
2、求职者在浏览职位详情页时,可实时查看该岗位近七日投递热度、平均响应时长及企业历史回复率等参考数据,辅助判断沟通优先级。
3、企业发布职位后,系统会依据岗位关键词、技能要求与公司资质,从海量活跃简历中筛选出匹配度前30%的候选人并置顶推荐。
4、支持按城市、薪资范围、工作性质(全职/兼职/实习)、到岗时间等十余项条件组合筛选,结果页加载速度控制在1.2秒以内。
1、内置文字聊天界面支持发送图片、PDF简历、Word文档及Excel表格,文件大小上限达50MB,满足各类材料传输需求。
2、双方可在对话中随时发起语音通话,系统自动记录通话时长与关键节点,通话结束后生成简要摘要供后续查阅。
3、企业HR可为不同候选人设置专属备注,如“技术面通过”“待谈薪”“需背景调查”,所有标签均同步至手机App端保持一致性。
4、消息列表按未读优先排序,重要对话支持星标置顶,避免关键沟通被大量通知淹没,确保招聘流程不遗漏任一环节。
1、登录过程强制启用图形验证码+短信双重验证,异地设备首次访问需完|成人|脸识别或绑定邮箱二次确认。
2、用户简历默认隐藏手机号与真实姓名,仅在双方开启聊天且互相同意后才逐步释放联系方式等敏感字段。
3、企业资质信息经平台人工审核与国家企业信用信息公示系统交叉核验,营业执照、人力资源服务许可证等证照全部公开可查。
4、所有聊天记录加密存储于阿里云华东节点,符合《个人信息保护法》相关要求,用户可随时在账户中心导出或删除历史数据。